A propos de Packartis


Flexibilité et innovation

Chez Packartis, nous privilégions des structures allégées, des alliances intelligentes et une efficacité maximale dans le développement de films multicouches flexibles innovants, sûrs et durables – bien sûr dans le future entièrement conformes au PPWR et prêts pour l’économie circulaire de demain. Notre longue expérience dans le développement de films d’emballage haut de gamme se combine avec l’utilisation ciblée d’unités de production hautement spécialisées – pour offrir des solutions sur mesure au plus haut niveau.

Notre atout ? Une combinaison exceptionnelle d’innovation, de rapidité, de flexibilité et de compétitivité. Grâce à l’amélioration continue des technologies les plus avancées, nous garantissons une qualité constante tout en assurant une production rentable.

Des structures de direction claires renforcent la motivation et l’engagement de nos équipes – c’est la base de notre agilité opérationnelle et de notre orientation client sans compromis.


Notre contribution à la durabilité


Pour une économie juste et responsable

Chez Packartis, nous mesurons notre succès non seulement à la qualité de nos films multicouches innovants, sûrs et durables, mais aussi à notre contribution à un monde plus équitable. La responsabilité sociétale fait partie intégrante de notre culture d’entreprise – à l’échelle locale comme mondiale.

Nous soutenons régulièrement des organisations telles que la Fondation RGZ, qui accompagne les personnes atteintes de paralysies cérébrales, ainsi que Swisslaos, un projet humanitaire visant à améliorer l’accès aux soins médicaux pour les mères et les enfants au Laos.

La responsabilité commence au sein de l’entreprise
Une politique du personnel équitable, une communication transparente et une répartition claire des tâches créent chez Packartis un environnement de travail où la motivation, l’engagement et le développement occupent une place centrale. Nos collaborateurs bénéficient régulièrement de formations continues – afin de progresser individuellement et collectivement avec l’entreprise.

"Nous assumons une responsabilité sociale non seulement envers nos collaborateurs et collaboratrices, mais nous l’attendons également de nos partenaires."

Zéro travail des enfants – Respect des normes internationales
Le travail des enfants n’a pas sa place dans notre chaîne d’approvisionnement. Nous nous engageons activement pour son élimination à l’échelle mondiale et collaborons exclusivement avec des partenaires respectant les normes fondamentales du travail de l’Organisation internationale du travail (OIT).


Étapes clés

1997 : Fondation de l’entreprise

2001 : Ouverture des ventes en France Ouest, Danemark, Suède du Sud et France Nord-Est ainsi qu'en Suisse

2005 : Ouverture des ventes en Autriche

2007 : Première certification ISO 9001

2009 : Introduction des analyses Mérieux

2015 : Ouverture des ventes en région Rhône-Alpes et transfert du siège à Zurich

2019 : Extension de la base logistique

2020 : Prix national autrichien

2022 : Certifications FSC et CEREC, lancement de l’innovation en recyclage avec les mono-films

2024 : Certification BRC

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